À l’écoute de vos besoins et de vos objectifs, nous construisons nos coachings non seulement à partir de notre propre expérience du monde professionnel, mais également de techniques et approches certifiées.
Notre méthode est unique : elle fait se rencontrer différentes expertises techniques à l’instar de la préparation mentale et de la PNL (Programmation Neuro-Linguistique), nos deux domaines de spécialité.
En tant que coachs agiles certifiés, nous construisons nos accompagnements en analysant votre environnement global. Nous accompagnons tant les individus (salariés et entrepreneurs) que les équipes afin de leur permettre de gagner en intelligence organisationnelle.
Chez Habitus, la performance des individus et des équipes est à la fois liée à l’épanouissement global et à l’équilibre entre la vie personnelle et professionnelle de chacun. Nous sommes également convaincus que la force et la performance du collectif reposent sur l’équilibre de trois forces individuelles ou soft skills : la perception, l’émotion et la motivation.
Ainsi grâce à nos techniques de coaching agile, nous vous aidons à gérer votre intelligence émotionnelle pour vous permettre de vous adapter à toutes les situations et d’évoluer dans votre environnement professionnel avec sérénité.
optimiser vos performances
booster votre succèss professionnel
inspirer votre épanouissement personnel
Si la préparation mentale est une méthode de coaching développée initialement pour améliorer les performances et le mental des sportifs de haut niveau, nous adaptons également ces techniques lors de nos coachings en entreprise. Pourquoi ? Parce qu’ils sont aussi adaptés aux salariés, dirigeants d’entreprise, entrepreneurs et managers.
La préparation mentale a en effet pour objectif de développer vos capacités et votre potentiel afin que vous puissiez affronter n’importe quelle période de transition, situation de stress ou tout autre événement important (changement de poste, gestion de crise, création d’entreprise, présentation d’un pitch à des investisseurs etc.).
Grâce à cette méthode, nous vous construisons un mental et un état d’esprit en acier grâce auxquels vous pouvez être efficient(e) dans tous les contextes rencontrés tout au long de votre parcours professionnel et personnel.
Le sport – et les valeurs qu’il transmet – fait partie intégrante de l’ADN d’Habitus, dont le fondateur est un ancien sportif de haut niveau, expert en préparation mentale.
Mise au point dans les années 70 par les américains Richard Bandler et John Grinder, la PNL (Programmation Neuro-Linguistique) désigne une approche et un ensemble de techniques qui ont pour but de contribuer au développement personnel de l’individu. Grâce au décodage des comportements, émotions, valeurs, attitudes et objectifs de chacun (réunis sous la notion de “programme”), les deux chercheurs ont pu établir et repérer les mécanismes de réussite de l’humain.
En tant que maîtres praticiens certifiés en PNL et membres de la Fédération NLPNL, un gage de qualité et d’excellence, nous avons choisi d’utiliser cette approche pragmatique pour nos coachings car elle se focalise sur les résultats obtenus et la poursuite d’un objectif défini et précis. Utilisée lors d’un coaching, la PNL permet avec douceur de modifier les comportements et attitudes des personnes coachées dans le but de les amener vers la réussite et l’excellence.
Parce qu’elle permet d’améliorer nos schémas comportementaux et conversationnels en développant une communication dite d’excellence, la PNL peut notamment se rélèver particulièrement efficace pour les personnes qui excercent des emplois avec des enjeux relationnels importants, ou dans les secteurs du commerce et la vente où l’art de la négociation et du dialogue doit être maîtrisé.
Page coaching entrepreneur
Cette approche qui regroupe différentes techniques et outils (de visualisation et de travail sensoriel, shémas, ateliers…) est basée sur une relation de confiance qui s’établit entre le coach et l’équipe ou la personne coachée. Adaptative dans le temps et à toutes les situations qui nécessitent un accompagnement de la part d’un professionnel, la PNL constitue pour Habitus un des socles fondamentaux de ses coachings.
Chez Habitus, nous faisons du coaching agile. Nous ne concevons pas un individu comme isolé. C’est pourquoi nous construisons nos coachings en prenant en compte son environnement global, tant physique (milieu professionnel et personnel, statut, poste occupé, hiérarchie…) que psychologique (valeurs, principes, culture…).
Grâce à des outils et techniques certifiées, nous accompagnons des équipes, des individus et des entreprises, pour leur permettre d’améliorer leur organisation.
En faisant évoluer leurs échanges et organisations, nous leur permettons d’optimiser et de mieux utiliser leurs ressources déjà existantes afin d’atteindre des seuils de performance plus élevés. Et donc développer leur business.
En tant que coachs agiles et “agents du changement organisationnel”, nous intervenons pendant une durée déterminée sur le plan systémique, opérationnel, mental et technique, en fournissant des outils et des méthodes agiles, afin que vous puissiez de manière autonome être agent de votre propre changement.
Chez Habitus, nous concevons nos coachings comme de véritables partenariats avec vous. Le dialogue et la communication constituent pour nous les clés de voûte de nos accompagnements, et c’est grâce à eux que votre réussite est totale. Engagés et investis dans votre processus d’évolution, nous avons à coeur d’établir une relation de confiance pérenne en assurant un véritable suivi de vos résultats et progrès sur le long terme, au-delà du programme de coaching.
La poursuite de la réussite est une épreuve d’endurance à laquelle nous vous préparons, et pendant laquelle nous serons toujours là pour vous écouter, vous aider à gérer votre effort ou vous remotiver. Nous sommes là dès le départ et jusqu’à la ligne d’arrivée.
Passionnés et désireux d’apprendre de nouvelles techniques qui nous font finalement autant évoluer que vous, nous nous associons à des spécialistes français et internationaux pour développer de nouveaux outils et méthodes, afin de vous garantir des coachings toujours plus innovants et à la pointe de l’actualité.